返回军工科技 首页

关灯 护眼     字体:

第三千一百四十章 职场竞争,无法避免

上一章 返回目录 下一章

    笔趣阁最新域名:www.biquge85.com ,请牢记本域名并相互转告!

    张俊深吸了一口气,似乎在平复自己的情绪。www.biquge700.com他继续说道:“我知道,这种职场上的明争暗斗,我们早就应该司空见惯了

    但是,每次看到这种情况,我还是会觉得有些心寒。我们大家都是同事,都应该是一个战壕里面的战友,为什么就不能和平共处呢,非要在这背后捅刀子?”

    他瞥了一眼窗外,继续说道:“这个童娟,她的能力很强,如果她能把更多的心思放在工作上,而不是在这些无谓的争斗中,那就更好了。”

    张俊转过头来,看着吴浩,说:“虽然这个童娟提出来的这个消息非常重要,但是我认为这种行为决不能纵容和姑息。正常竞争没有什么,但是这种的话,我会感觉有些不妥。如果就这么放纵下去,恐怕公司内部的风气就要歪了,大家忙于竞争内耗,而无暇顾及自己的本职工作了。”

    听到张俊的话,吴浩点了点头表示认同,然后想了想,冲着张俊说道:“这样吧,我来找童娟进行勉励瘫痪,敲打敲打她。

    但是吧,这件事情也不算是非正当竞争,背后捅刀子这么严重吧。所谓苍蝇不叮无缝蛋的,这本身是董益明自身出现了问题,所以才被童娟抓住机会了。

    甚至严格来说,我们还应该嘉奖童娟提供线索呢。

    但也正如你说的,如果童娟走正常途径向我们报告的话,那我们肯定是要给与肯定的。可是她却告诉给了东子,这明显是在拉拢东子,向卖他一份情呢。

    所以啊,勉励谈话还是要有的。”

    “要不我来吧,我怕你迈不开这个面子,说话太软,起不到太大作用。”张俊闻言想了想,然后微微点了点头说。

    吴浩闻言笑着摇了摇头:“还是我来吧,我怕你掌握不了分寸。现在董益明出事了,我可不想让童娟跟着出事,那样的话,可就要出问题了,不能影响到公司正常的发展。”

    张俊听到他的话后,随即点了点头,然后叹息了一声:“这些人啊,就没有一个省油的灯。”

    说着,就坐在那儿开始沉默了起来。

    吴浩看着张俊的样子,心中也是不由的叹了口气。职场上的争斗,是永远都不会停止的。

    虽然在公司内部,他早就在营造一种公平公正公开的竞争方式,尽可能的避免这种互相之间的恶意竞争,但有人的地方就会有江湖,有职场的地方就会有竞争,这些都是难免的。

    而且一家公司内部应该有竞争,因为只有这样才能够保持公司内部的活力,保持充沛的站都有了。如果大家都是一团和气,互不竞争的话,那该着急的反而是吴浩他们了。

    说实话,在看到泽祥资料后,吴浩简直是火冒三丈。原本打算重新启用董益明的,没想到他这几年看似好像十分辛苦,贡献颇多,可实际上呢,却是玩忽职守,内外勾结,贪污寻私。

    这让吴浩深深的感到了欺骗,原来过往的种种居然都是假象啊,不得不说,他还是年轻了。

    按照他的脾气,当然是想马上发作,将董益明抓起来严惩。

    但是这只是他的个人情绪,作为公司的负责人,他必须首先想到的是公司的利益。

    从这方面着想,他必须冷静下来。要保持充分冷静和理智,不要被情绪左右。情绪化的处理方式可能会让事情更加严重,还会影响你的判断和决策。

    所以现在他必须要做的就是充分了解情况,了解整个事件的具体原因、影响范围以及后果。从而才更好地评估问题的严重性,并决定如何处理。

    其次,还要评估这件事情对对团队、公司以及个人可能产生的影响。从公司的整体利益出发,将损失和负面影响降到最低。

    然后再考虑如何处理相关人员,这件事情肯定不止是董益明,还有旗下一大批人呢,这些人该如何处理,这也是吴浩比较头疼的。

    一开了之,这是最简单也是最省事的办法,也非常出气,但这并不是最好的处理办法。因为这些人开除的话,将会对其所负责的项目造成严重影响,从而造成巨大损失,这是吴浩不允许的。

    所以这个度必须要把握好,比如对于主犯,和问题严重的人员按照公司的规章制度和程序予以严肃处理。

    该送警的送警,该起诉的起诉,针对于这类人,必须要杀一儆百,以儆效尤。

    而针对于一些问题不太严重的从犯或者是涉及人员呢,那就得高高的举起,轻轻的放下。

    就这么开了他们岂不是太便宜对方了,所以既要给对方一个终身难忘的处罚,让对方以后不再继续犯错,而且还要给对方一个可以接受的改过机会。

    一棒子打死固然解气,但不符合他们的利益。

    只有将人员留在公司,继续为他们创造价值,这样才能够弥补他们所造成的损失。

    最后,吴浩也要进行反思。

    这件事情里面吴浩肯定是有责任的,而且是推脱不了的。如果他不是过于信任董益明的话,董益明也不会这么肆无忌惮,更不会犯下这么多事情。

    所以必须要进行反思,只有这样,才能总结事情经验,然后考虑如何改进你的管理方式,以避免类似问题再次发生。

    看着二人沉默,一边的邹小东开口说道:“这件事情也不是你们的错,设能想到董益明居然会爆出真大的雷,真的是知人知面不知心啊。

    这件事情也告诫我们,人啊不能轻信。好在事情还在可控范围之内,如果是没有童娟的这一通提醒,等到日后事情爆出来了,那可就更难办了。”

    听到邹小东的话,吴浩点了点头,然后看着张俊说道:“整个调查过程必须要严格保密,在一切事情还没有调查清楚之前,不能泄露出去。

    另外你这边也要严格关注网络上的动静,如果出现什么苗头的话,要及扑灭,不能让事态失控下去。

    这件事情我在意的不是这一点损失,而是它对我们公司所造成的影响,这是我最头疼的。”()

    麻烦您动动手指,把本网站分享到Facebook脸书,这样我们能坚持运营下去

上一章 返回目录 下一章